الگوهای حکمرانی و تنظیمگری, برنامههای در حال انجام, حوزه های تخصصی, حکمرانی در عمل, حکمرانی در عمل برگزارشده, رویدادها, نظام اداری
مدیریت عملکرد بهمثابه ستون فقرات نظام اداری است و اکثر کشورهای موفق، دارای نظام مدیریت عملکرد منسجمی هستند. استقرار و اجرایی سازی نظام مدیریت عملکرد در بخش دولتی، بسیار پیچیده است. فرآیند مدیریت عملکرد در بخش دولتی (شامل برنامهریزی، ارزیابی عملکرد، تحلیل اطلاعات و …) یکی از اقدامات مهم و اساسی است. نظام مدیریت عملکرد یکی از مهمترین ابزارهای مدیریتی است که در کشورهای مختلف موردتوجه ویژهای قرار گرفته است.
از طریق نظام مدیریت عملکرد میتوان علاوه بر ارزیابی و پایش عملکرد در حوزههای مختلف، راهکارهای اجرایی منجر به بهبود عملکرد را در حوزههای گوناگون ارائه داد. در کشور ما اسناد سیاستی و قوانین زیادی مرتبط با مدیریت عملکرد وجود دارد.
فرآیند ارزیابی عملکرد دستگاههای دولتی بر اساس اسناد و قوانین و چالشهای اجرایی سازی آن در این جلسه مورد تحلیل و واکاوی قرار خواهد گرفت.
این نشست پنجاه و هشتمین نشست تخصصی حکمرانی در عمل است که توسط کارگروه نظام اداری و با حضور دکتر علاءالدین رفیع زاده، رئیس امور مدیریت عملکرد و ارتقای فرهنگسازمانی سازمان اداری و استخدامی کشور و مؤلف ۹ جلد کتاب در حوزه مدیریت عملکرد و دکتری مدیریت دولتی، برگزار میگردد.
نکات درباره نشست:
- نشست بهصورت کاملاً تخصصی برگزارشده و ظرفیت آن محدود است. لذا جهت حضور در نشست حتماً ثبتنام نمایید.
- جلسه رأس ساعت مقرر آغاز خواهد شد.
(function(){if(!document.getElementById('evand-widget-event-registration')){var t=document.createElement("script");t.type="text/javascript";t.async=!0;t.src=("https:"==document.location.protocol?"https://":"http://")+"widgets.evand.com/event-registration.js?load=1";t.setAttribute('id','evand-widget-event-registration');var e=document.getElementsByTagName("script")[0];e.parentNode.insertBefore(t,e);}})();