یازدهمین جلسه حلقه پژوهشی گروه اقتصاد سیاسی: مقاله خوانی و مباحثه مقالات آکادمیک

در جلسهٔ یازدهم حلقه پژوهشی گروه اقتصاد سیاسی که به مقاله خوانی و مباحثه مقالات آکادمیک اختصاص داشت، مقالاتی در رابطه با ارتباط دستمزد سیاستمداران و کیفیت آن‌ها توسط افراد حاضر در جلسه ارائه شد و درنهایت مقالهٔ Political Careers or Career Politicians توسط دکتر سرزعیم ارائه شد. سؤال اصلی مقاله این است که چرا برخی سیاستمداران وقتی به نمایندگی مجلس می‌رسند در این شغل باقی می‌مانند درصورتی‌که برخی دیگر حتی حاضر نمی‌شوند دوباره کاندیدا شوند و به بخش خصوصی برمی‌گردند. نویسندگان به سیاستمداران مادام‌العمر career politicians و به سیاستمداران موقت Political careers می‌گویند. سپس می‌خواهد به این سؤال جواب دهد که افزایش حقوق سیاستمداران منتخب و یا افزایش حقوق در بخش خصوصی چه تأثیری بر کیفیت سیاستمدارانی که وارد عرصه سیاست می‌شوند و در آن باقی می‌مانند می‌گذارد. مقاله نشان می‌دهد که اگر حقوق سیاستمداران افزایش یابد، متوسط کیفیت سیاستمدارانی که وارد عرصه سیاست می‌شوند کاهش می‌یابد. همچنین احتمال خروج سیاستمداران ممتاز از عرصه سیاست و رفتن آن‌ها به عرصه بخش خصوصی کاهش پیدا می‌کند. اثر این دو معکوس هم است و به همین دلیل معلوم نیست که کیفیت سیاستمدارانی که نهایتاً در مجلس و سیاست مادام‌العمر می‌مانند چه خواهد بود. اگر دستمزدها در بازار کسب‌وکار افزایش یابد، کیفیت سیاستمداران افزایش می‌یابد ولی درعین‌حال نرخ خروج آن‌ها را هم زیاد می‌کند. بازهم خالص اثر آن‌ها مشخص نیست. سایر مقالاتی که توسط افراد حاضر در جلسه به‌اختصار ارائه شد مقالات زیر هستند:

Galasso, V., & Nannicini, T. (2011). Competing on good politicians. American Political Science Review, 105(01), 79-99.

Timothy Besley, Rohini Pande, Vijayendra Rao (2005), “Political Selection and the Quality of Government: Evidence from South India”

Messner, M., & Polborn, M. K. (2004). Paying politicians. Journal of Public Economics, 88(12), 2423-2445.